アトラスコプコ2017年ハイライト：成長、パートナーシップ、新リーダーシップ

私たちの成功は、クライアントの成功によって測られます。クライアントが継続して私たちと協働するのは、私たちの唯一の焦点がポジティブな結果創出にあるからです。クライアントが当社との取り組みによりビジネスにプラスのインパクトがあったと報告するとき、私たちは仕事を果たしたと知ります。自社パフォーマンスを監視するため、独立した市場調査・データ収集会社がクライアントを調査します。独立した運営レビューの一環として、クライアントとの取り組みから約12ヶ月後に連絡を取り、サービスがビジネスに与えた影響を測定します。以下のグラフは、2019年12月31日で終了した年度において、DVIRCの支援によってクライアント

典型的なHippo流で、私たちは勢いを持って、達成すべき大胆な目標とともに新年へと進みます。2018年以降の計画を立てるにあたり、2017年に達成したマイルストーンを振り返ります。 2017年、私たちはHippoチームを拡大し、HRイニシアチブに投資し、新しいウェブサイトを開発し、バージョン6をリリースしました。以下はそのハイライトです。 チームの成長 2017年は16人のスタッフで始まり、年末までに人数は22名に増え、管理、マーケティング、製品開発、テクニカルサポートの各分野をカバーするようになりました。 顧客数 Hippoは成功の年を迎え、多様な業界から220社の新規顧客をオンボーディング

パンデミック全般を通じて、2021年も多くの組織にとって容易な年ではありませんでした。ワクチン接種が世界中で進む中、私たちは「新しい日常」をリアルタイムで模索し続けています。さらに新たな変異株の出現により、状況はより複雑化しています。 それでもインプロのチームは、大小さまざまな成果を祝い、私たちの努力が報われたことを確認したいと考えました。 インプロ：2021年の振り返り 2021年1月7日、インプロはカミンズ社から「優秀サポート賞」を受賞し、納期、品質、迅速な対応などで高い評価を得ました。これらは当社が常に重視してきた要素であり、認められたことは大きな喜びです。 3月には、アメリカン鋳造学

アトラスコプコについて知っておくべき重要なことの一つは、お客様を単なる「顧客」ではなく「パートナー」と見なしている点です。共に協力し、お客様の用途に最適なソリューションを見出します。 アトラスコプココンプレッサーの約束は「あなたの目標＝私たちの目標」です。お客様がサステナビリティ目標を達成し、今日の効率を最大化するには、効率的な圧縮空気・ガスシステムが不可欠であることを、私たちは深く理解しています。 この約束を示すため、アトラスコプコはSBTi（Science Based Targets initiative：科学的根拠に基づく目標イニシアチブ）にコミットした最初のエアコンプレッサー企業となり