メンテナンスの安全性：産業専門家のためのプロアクティブなアプローチ

メンテナンスグループとしての私たちの責任の多くは、機器を完全に機能する状態に維持することです。機器の修理とメンテナンスは私たちの義務の一部にすぎません。多くの場合、私たちは、警備員の製造、手すりの作成、およびすべての人の安全を守るためのその他の問題などの安全上の責任を負っています。

多くの場合、保守部門は、彼らが毎日取り組んでいる保守の安全性の問題を見ることを怠っています。適切なパンチガード保護なしでハンマーとパンチを何回使用しましたか？パンチを逃して、ハンマーで手にぶつかりましたか？それとも、より狭い場所に取り付けるために、安全ガードなしでグラインダーを使用しましたか？または、適切なシールドや目の保護なしでカッティングトーチを使用しましたか？

ラベルや警告のない作業エリア/作業現場でコンテナを見たことがありますか？何が入っているのかわからないということではありませんか？どうしようか？ふたを開けて、それを見て、それを回転させて、それからそれを嗅ぎます。ほとんどの場合、私たちは幸運に恵まれ、有毒ガスではありません。または、少しだけ病気になるほどの少量を取得します。

私たちが日常的に行うすべての仕事について考えてください。私たちが使用するツールと私たちが取り組んでいる機器/機械。少し時間を取って、あなたの心の中であなたの作業領域を想像してください。適切なメンテナンスの安全性のために作業領域をより安全にするための3つの簡単な修正を特定できるかどうかを確認してください。

どのような標準操作手順（SOP）を実施していますか？改善できますか？多くの場合、答えはイエスだと思います。多くの場合、保守部門では、主要な安全対策の開発を担当しています。しかし、それは通常私たちを不意を突かせる単純なことです。

清潔さとメンテナンスの安全性

清潔さはどうですか？清浄度はメンテナンスの安全性の懸念事項ですか？当店施設では、当店、ウォッシュベイ、フライス盤を非常に清潔に保つよう努めています。鉱山であるため、私たちはランダムな、予告なしの鉱山安全衛生局（MSHA）の検査の対象となります。

それらは1日から2週間までどこでも続くことができます。当施設の従業員の献身的な努力により、引用なしで検査を行いました。査察官が視察に来て、家に帰って報告書に記入し、翌週上司と一緒に戻ってきました。これは、検査官がどのようにして引用を見つけられなかったのか理解できないためです。

雇用者および従業員として、安全はすべての人の責任でなければなりません。床を掃除したり、容器にラベルを貼ったり、窓を洗ったりするような単純なことが、数十万ドルの医療費を防ぐ可能性があると考えるのは奇妙です。

私たちが履く靴のようなシンプルなものは、事故が私たちの生活を変えるのを防ぐことができます。あなたの仕事、あなたが使うツールとあなたがする機能を見てください。どんな靴が必要ですか？鋼のつま先が必要ですか？耐衝撃性、耐油性、または滑り止めのソールが必要ですか？中足骨ガードはどうですか？私はほとんどこのレッスンを難しい方法で学ばなければなりませんでした。

言い訳をする

労働者として、私たちが安全を仕事をしない言い訳として使うのはどれほど簡単ですか？安全に行うことができない、これまでに行われた仕事は考えられません。はい。適切な手順を安全に実行するために時間をかけるよりも、そのショートカットを使用してタスクを実行して先に進む方が速い場合があります。

あなたがあなたの仕事をしない言い訳として安全を使うならば、私は助けるために2つのアドバイスがあります：それを止めてください。安全は、割り当てられたタスクを完了しないための言い訳にはなりません。ただし、タスクを完了して正常な状態を維持するために適切な手順を実行することは、常に言い訳です。

雇用主として、私たちは従業員にそのチャンスを利用して、割り当てられた仕事を遂行し、彼らの人生と生計を危険にさらすために彼らの幸福を危険にさらすように決して頼むべきではありません。メンテナンスの安全性が最優先されることを双方が理解する必要があります。

仕事をするときは、時間をかけるだけでなく、時間をかけて自分の作業領域を調査してください。次に、目前のタスクを理解し、安全な方法で必要なことを達成するための事前計画を立てます。仕事や割り当てられたタスクを実行しているときに、メンテナンスの安全性に関する懸念を認識した場合は、それを無視したり、回避したり、天国のために他の誰かの罠として放置したりしないでください。

問題を軽減するための解決策が考えられるまで、必要に応じてブレーキをかけるか、メーデーに電話するか、ジョブをシャットダウンします。同僚、上司、新鮮な目を巻き込みます。パネルディスカッションを行い、ジプシーの占い師に相談し、あなたとあなたの周りの人々が安全に家に帰る機会を与えるために必要なことをしてください。

あなたが彼らが行う必要のある仕事のためにあなたの安全と幸福を危険にさらすようにあなたに頼む雇用主のために働くなら、あなたはあなたの人生にそのような否定性を必要としないので勇気を出して砂を詰めるように彼らに言いなさい。私を信じてください。1か月の失業または3か月の失業は、仕事のために手足や生命を犠牲にするよりも、飲み込むのがはるかに簡単な錠剤です。従業員と雇用主の間には、到達できる共通の根拠があります。

私の鉱業のキャリアにおいて、私はJ.R. Simplot Companyで働くことができ、特に個人の安全が態度であるだけでなく文化でもあるスモーキーキャニオン鉱山で働くことができてとても幸運でした。驚くべきことに、事故や怪我が減少する一方で、生産とメンテナンスは長年にわたって進歩し、改善されてきました。実行できるだけでなく、実行する必要があります。

この考え方と文化を生み出すのに役立った特定の事件がありました。この事件は10年前に起こったもので、私と私の家族に毎日影響を及ぼし、終わりは見えません。安全は世界で常に最も人気があるとは限らないことを私は知っていますが、私の意見では、あなたの命を失うことよりも安全に仕事をすることの方がはるかに人気があります。