成功した倉庫管理者の7つの属性

倉庫管理者は在庫のあるビジネスにとって不可欠な人員であるため、多くの企業はそれらの管理者の長所と短所で生きて死んでいます。仕事に適した人を見つけるのは簡単ではないかもしれませんが、スムーズで効率的な倉庫業務を確実にするために、そうすることが重要です。

倉庫の管理は複雑で多面的な役割であり、効果を上げるには多くの分野に精通している必要があります。

真に優れた倉庫管理者の上位7つの属性は次のとおりです。

1。組織能力
優れた倉庫管理者は、基本的な管理組織のスキルだけでなく、さまざまなツールを自由に利用して、可能な限り効率的に業務を遂行する方法を知っています。彼らはまた、高レベルの組織化と生産性を達成するために、人とプロセスを最適に管理する方法について鋭敏な感覚を持っています。倉庫組織の5つのヒントを読む>

2。精度
仕事の重要性とその多くの側面のために、優れた倉庫管理者であるためには、倉庫を監督する際に高レベルの精度が必要です。これには、細部を常に把握し、可能な限りテクノロジーを活用し、そのテクノロジーを効果的に使用することが含まれます。ビジネスの倉庫と在庫の側面が失敗すると、大きな問題が発生するため、高レベルの精度が必要になります。

3。技術に精通している
最近、テクノロジーはすべての優れた倉庫管理者の親友です。出発点は、倉庫管理システムを使用することです。これは、倉庫管理者の組織の中核となるはずです。そこから、従業員が使用するハンドヘルドバーコードスキャナーなど、運用効率の向上に役立つ多数のアップグレードを検討できます。

4。安全性-マインドネス
倉庫の安全性は最優先事項である必要があるため、効果的な倉庫管理者は常にこれを最前線に置き、採用されるプロセスにおいてもこれを維持します。最終的な目標は、怪我の頻度をできるだけ少なくすることです。これにより、従業員の幸せ、生産性の向上、および全体的な運用の改善につながります。

5。リーダーシップ
倉庫の管理には、人のスキル、つまり従業員を導き、やる気を起こさせる能力が必要です。優れた倉庫管理者は、同僚を尊重し、他人の考えを歓迎し、耳を傾け、常に公平を保ち、部下に共感するなど、模範を示して主導します。リーダーはまた、委任できるコアコンピテンシーを持っていますが、他の人に割り当てられているタスクも理解しています。

6。誠実さ
かなりの金額に相当する大量の在庫が手元にある場合、企業が最後に望んでいるのは、信頼できない倉庫管理者です。したがって、誠実さ、誠実さ、倫理などはすべて、成功する倉庫管理者の重要な資質です。盗難や在庫の「縮小」はビジネスでよくある問題ですが、マネージャーが犯人ではないので安心してください。

7。落ち着きの感覚
倉庫では、物事がうまくいかないことがあります。ビジネスにとっての在庫/サプライチェーン管理の重要性を考えると、倉庫内の物事は非常にうまくいかない可能性があります。ですから、誰もが最後に望んでいるのは、圧力を受けてひびが入る倉庫管理者です。最高の倉庫管理者 これを知っていて、時間が厳しくなったときに折りたたまないでください。代わりに、状況が解決するまで、彼らは落ち着いて掘り下げて働きます。

倉庫の管理を担当している場合は、従業員の仕事をより簡単かつ安全にするために、当社が保有するすべての安全製品を必ず確認してください。 Koke Inc.は、1972年以来、全国の倉庫の安全を確保してきました。当社の製品について知識のある担当者と話すことに興味がある場合は、800-535-5303までお電話ください。