製造業の求人情報：2016年12月

THOMASNET.comでは、アメリカの製造業とリショアリングの大きなチャンピオンです。実際、私たちは毎日アメリカ製の素晴らしい製品を製造しているサプライヤーと協力しており、中小規模のサプライヤーの成長を支援する上で重要な役割を果たしています。

しかし、業界全体の成長をどのように測定できるでしょうか。優れたバロメーターは、製造業の労働力の状態です。そのため、労働統計局からの最新情報を定期的に掘り下げて、業界での採用の流れを把握し、成長しているセクターを強調します。

2016年12月の製造業のジョブアップデートは次のとおりです（以前のリリースは下にスクロールしてください）：

失業率は安定している

12月のBLSの雇用状況レポートによると、合計156,000の新規雇用が経済に追加されました。しかし、この増加にもかかわらず、全国の失業率は11月の4.6％から12月の4.7％へと1パーセントポイント上昇しました。

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「12月に17,000件の新しい製造業の仕事が追加されました。」

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製造業では、その月に合計17,000の新しい製造業の雇用が創出されました。ただし、失業率は3.9％から4％にわずかに上昇しました。これは、業界が2015年とまったく同じ失業率で1年を終えたことを意味します。

成長を経験しているセクター

加工金属製品部門は12月に大幅な成長を遂げ、5,800人の雇用が追加されました。これは、2012年5月以来のセクターの前月比最大の拡大を示しています。

何が大きな増加を引き起こしたのですか？いくつかの要因が働いている可能性がありますが、建設費–セクターの雇用成長の主要な推進力 – 2016年11月に10年ぶりの高値に達しました。さらに良いことに、建設費は前年比4.1％増加しました。これは、建設活動への投資が持続可能であるように見えることを示しています。うまくいけば、この傾向は続き、これはセクター内での堅調な採用期間の始まりを示すでしょう。

月々の堅調な成長を遂げた他のセクターは次のとおりです。

• モーター車両および部品（+2,900ジョブ）
• 非金属鉱物製品（+2,400ジョブ）
• 家具および関連製品（+2,300ジョブ）
• プラスチックおよびゴム製品（+2,200ジョブ）
• 一次金属（+2,200ジョブ）
• 木製品（+2,100ジョブ）
• 印刷および関連サポート（+1,100ジョブ）
• 石油および石炭製品（+1,100ジョブ）

製造業の雇用の前年比成長に関しては、2016年は混合バッグであることが証明されました。多くのセクターが安定した労働者または失われた労働者を抱えていましたが、大幅な成長をもたらしたセクターもありました。これらのセクターには、年間23,600人の雇用を追加した食品製造業が含まれます。年間15,900人の雇用を追加した自動車および部品。およびその他の非耐久消費財。過去12か月間に12,600人の雇用が追加されました。

監視するセクター

12月にわずかに縮小したセクターがありましたが、重大な損失を被ったセクターはありませんでした。

製造業の仕事はどこにありますか？

4つの地域のうち2つは、11月に採用活動の大部分を生み出しました*。

西部では、その月に合計7,300の新しい製造業の雇用が創出され、そのほとんどが驚くべき場所であるカリフォルニアにやって来ました。ゴールデンステートは11月に6,300のジョブを追加しました。これは、過去10年間の任意の時点で、州内で1か月に追加されたジョブの中で群を抜いて最も多いものです。アリゾナ（600）、ハワイ（100）、アイダホ（600）、モンタナ（100）、ネバダ（100）、ニューメキシコ（300）、ユタ（400）、ワシントン（1,100）も、この地域の製造業に貢献しました。

南部も11月に製造業の雇用の伸びを経験しました。ジョージア州の成長は特に印象的で、その月の間に3,000人の新しい雇用が創出されました。雇用を追加した地域内の他の州には、アーカンソー（500）、ケンタッキー（600）、メリーランド（1,100）、ミシシッピ（800）、ノースカロライナ（2,000）、サウスカロライナ（2,100）、バージニア（200）が含まれます。

全体として製造業の雇用が伸びた地域は他にありませんでしたが、インディアナ州では1,400人の雇用が追加されました。

ポジティブな指標がたくさんあります

最新のManufacturingISM®ReportOnBusinessによると、製造業の経済活動は12月に1.5パーセントポイント拡大しました。新規注文、生産、価格設定のレベルはすべて増加しました。

製造業の女性

THOMASNET.comは、製造業における女性の数を増やす取り組みを誇らしげにサポートしています。これらの取り組みには、STEM教育、専門能力開発、ネットワーキンググループへの若い女の子の参加、女性が所有するビジネスのサポートが含まれます。

それらの努力は機能していますか？

2016年12月現在、製造業における女性の割合は27.5％のままです。上記の努力にもかかわらず、これは、製造業の全従業員の28.7％を女性が占めていた10年前と比較して減少を表しています。

うまくいけば、業界はより多くの女性を労働力に引き込むことで進歩を続けるでしょう。

* 地域および州のデータは前月のみ利用可能です

以前のリリース：

• 2016年11月
• 2016年10月
• 2016年9月
• 2016年8月
• 2016年7月