将来の技術者はどのようになりますか？
間違いなく業界の主な変化の源であるデジタル革命は、その構造と組織を変えています。同時に、ワークステーションにも変化をもたらします。 新しいテクノロジーが技術者の環境と行動の仕方を形作ります 。今日私たちが目撃している技術的および組織的な変化は、明日のオペレーターを予見させます。
未来の工場は順調に進んでいます
企業がさまざまな速度と程度でそうしているとしても、それらのほとんどは、デジタル時代に向けた進化のプロセスにしっかりと真に取り組んでいます。タブレットやスマートフォンなどのモバイルメディアの使用や「すべて接続」への移行など、将来のプラントの機能の多くはすでに実装されています。 「。マシンは相互接続され、モバイルアプリケーションを介してリアルタイムの監視を保証できるようになり、相互接続されたプラントの一般化に向けて前進しています。
したがって、未来の工場は、デジタルで、柔軟性があり、インテリジェントで、接続されていることを目的としています 、しかしそれはまた環境および社会問題とより調和することを約束します。したがって、人的要因はこれらの変化の中心にあります。明日の産業は、資源消費を最適化し、特に廃棄物の生産を減らす以外に選択肢はありません。より経済的で効率的であることに加えて、目標はまた、一般市民とその従業員とのイメージを維持することです。技術者の健康、安全、幸福、関与の感覚は、彼らの仕事のパフォーマンスにとって依然として重要です。
働き方の徹底的な変革
昨日の技術者の仕事は、今日のオペレーターの仕事とは関係がなく、将来、生産設備と接触して仕事をする人の仕事とはまったく関係がないことは明らかです。ツールと手順が近代化され、ストレスが少なく直感的な作業環境が作成されるにつれて、作業条件は改善され続けています。 複雑なタスクと制約タスクが専用ロボットに割り当てられるようになりました 。
技術者は、モバイルサポート、さらには拡張現実デバイスに相談することで、マシンが適切に機能するために必要なすべての情報を入手できます。たとえば、オペレーターやメンテナンス技術者の視野に必要なデータを直接表示する接続されたメガネ。これにより、マシンの使用状況を正確かつリアルタイムで把握し、ダウンタイム（故障、改訂、修理など）を予測することが可能になります。
継続的なトレーニングと開発
これらの変革に対応するために、業界はビジネスを再考し、さらには新しいビジネスを作成する必要があります。ロボット技術者、GPECマネージャー（ジョブおよびスキル計画管理）、サプライチェーンマネージャー、デジタルデータマネージャーなどの新しいスキルが登場しています。
オペレーターと技術者は、ツールと作業方法の面で革新に遅れないように常に訓練されています。彼らにとって、物事を行うための新しい方法を紹介され、それぞれの位置で複雑な機器を操作するように訓練されることは、確かにやりがいのある気持ちと追加のモチベーションの源を提供します。
専用ツール
Picomtoを使用すると、企業は労働者や技術者向けのデジタルおよび視覚的な作業指示を作成できます。デモについてはお問い合わせください。
産業技術